증권사고객센터운영자

직업코드 K000002655

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증권사의 고객센터를 운영·관리한다.

요구수준

14년 초과 ~ 16년 이하(대졸 정도)

숙련기간 2년 초과 ~ 4년 이하

수행직무

증권사 고객센터의 운영전략을 수립한다.직원관리(채용, 근태, 평가, 상담원 모니터링), 직원교육(교육프로그램 기획, CS관리, 업무규정 개선 및 관리)업무를 기획 및 운영한다.위탁운영을 하는 경우 위탁운영사 및 인력파견업체와 계약을 체결하고 운영을 관리·감독한다.고객센터업무시스템 및 ARS시스템을 관리한다.VOC시스템(콜센터에 접수되는 고객불만사항을 접수부터 처리가 완료될 때까지 진행상황을 실시간으로 관리하고 처리결과를 관서별로 지표화하여 관리·평가함으로써 고객의 체감서비스를 향상시키는 고객관리시스템)을 운용한다.고객의 제안사항을 수렴하고 반영한다.

기본정보

교육수준14년 초과 ~ 16년 이하(대졸 정도)
숙련기간2년 초과 ~ 4년 이하
작업강도가벼운 작업
작업장소실내

직무기능

자료: 조정사람: 협의사물: 관련없음

직업 분류정보

조사년도 2013년 기준

한국고용직업분류증권 사무원

0322

한국표준직업분류증권 사무원

3204

한국표준산업분류금융 지원 서비스업

K661

관련 정보

유사명칭
증권사콜센터운영자
KECO 분류
0322 증권 사무원