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기술직 6급 전산행정(정보운영팀)채용 공고

국립중앙의료원 | 공공기관

2025년 5월 23일 (금) ~ 2025년 6월 9일 (월)

기간제, 기타

공통사항 및 근로조건

[보수 및 근로조건] - 월 급여(상여금 포함) : 3,236천원 ~ 4,911천원 · 기타 수당 원내 규정에 따름 - 근무시간 : 「국립중앙의료원 복무규정」에 따릅니다. · 소속부서 상황 등 여건에 따라 근무시간이 조정될 수 있음 - 계약기간 : 일반직(사무행정직, 간호직, 보건의료직, 기술직, 약무직) 최초 임용계약은 1년 이며, 재계약 임용 심사를 통과하는 경우 임용 기간은 정년까지입니다. · 최초 임용 후 3개월 동안 수습기간 적용 및 평가 실시 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 첨부파일 참조 바랍니다.

제출 서류

- (해당자에 한함) 장애인 및 국가유공자·유족 입증서류 - (해당자에 한함) 병역사항이 포함된 주민등록초본 - (필수) 필수응시자격에 해당하는 증빙서류 - (해당자에 한함) 입사지원서 ‘교육 및 경험’ 분야 작성 시 선정한 직무 관련 전공과목이 포함된 성적증명서(기입한 과목은 형광펜 표기) - (해당자에 한함) 공인영어시험(TOEIC, New TEPS, TOEFL-iBT) 성적표 원본 - (해당자에 한함) 분야별 자격증 증빙자료 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 첨부파일 참조 바랍니다.

접수 방법

- 온라인 지원(https://nmc.recruiter.co.kr)

전형단계

1. 1차(서류전형)

2. 2차(인성검사)

3. 3차(1차면접)

4. 4차(2차면접)

문의방법

- 기타 문의사항은 채용사이트 Q&A를 통해 문의하시기 바랍니다.

기타 유의사항

- 입사지원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불 이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다. 제출된 서류상 기재된 내용이 사실 과 다르거나 면허 취득 등의 자격 조건이 미달하는 경우 임용을 취소 할 수 있습니다. - 부정한 방법에 의하여 전형에 응시하였거나 허위·위조 등의 부당한 방법으로 서류를 제출하는 등 부정행위를 한 자는 당해 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하며, 이 처분을 받은 날로부터 5년간 의료원에서 실시하는 채용시험에 응시할 수 없습니다. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 첨부파일 참조 바랍니다.

기업정보

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국립중앙의료원

의료원

기업소개

사람 지역 미래를 잇는 의료원

국립중앙의료원은 1958년 설립 이후 대한민국 공공보건의료를 선도하는 핵심기관이고, 특히 메르스와 코로나19 대유행과 같은 국가적 위기 속에서 국민 건강을 지키기 위해 최선을 다해 왔습니다. 현재 의료원은 외부적으로는 급변하는 의료 환경, 초고령화 사회로의 진입, 그리고 더욱 강력해진 감염병 위협 등 새로운 도전을 마주하고 있습니다. 또한 감염병·재난 등 국가 위기 대응체계 강화, 3년 동안의 코로나19 대응으로 침체된 진료 기능 활성화와 강력한 경영 혁신 등 풀어야 할 과제를 안고 있습니다.