모집 분야

공통사항 및 근로조건

[자격조건] - 공단 정년(만 60세)에 도래하지 않은 자로서, 성별·학력 제한 없음 · 만 58세 이상 정규직 합격자의 경우, 내규에 따라 임금피크제 적용 - 제한경쟁(고졸)의 경우, 최종학력이 고등학교 졸업(예정)인 자 - 제한경쟁(보훈)의 경우, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의한 취업지원대상인 자 - 남성의 경우, 「병역법」제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자로 병역의무를 필하였거나 면제된 자(접수마감일 기준) · 단, 제한경쟁(고졸)의 경우, 군 미필자도 지원 가능 - 채용 후 근무지에서 즉시 근무 가능한 자 - 공단「인사규정」제14조(채용결격사유) 및 「국가공무원법」제33조 (결격사유)에 해당하지 않는 자 [근무조건] - 근무시간 : 09:00~18:00, 주 5일 근무(1일 8시간, 주 40시간) - 보수수준 : 공단 내규에 따름 · 일반경쟁 및 제한경쟁(보훈) : 연 34백만원 수준(학사학위(4년) 이상, 군 미필자 기준) · 제한경쟁(고졸) : 연 30백만원 수준(군 미필자 기준) - 근무지역 : 전국 및 공단본부(대전) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

제출 서류

- 1차 제출 : 면접전형 대상자에 한하며, 기한 내 온라인 제출 · (공통) 주민등록 등·초본(남성의 경우, 병역사항(상세) 제출 必) · (공통) 기본증명서(상세) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

접수 방법

- 채용 홈페이지를 통해 접수(https://semas.recruiter.co.kr) ※ 1개 직무/근무지만 지원 가능하며, 중복지원 시 전체 불합격 처리합니다.

전형단계

문의방법

- 기타 자세한 사항은 채용전용콜센터(070-8833-4798) 또는 '채용문의 게시판'으로 문의 바랍니다.

기타 유의사항

- 입사지원서 기재 내용의 증빙서류를 제출하지 않는 경우, 기재 내용이 사실과 다른 경우, 확인불가 또는 위·변조된 서류를 제출하는 경우 허위기재로 간주하여 불합격 처리 되거나 합격 또는 임용이 취소될 수 있습니다. - 채용관련 청탁자, 비리연루자 및 부정합격자는「부정청탁금지법」, 「이해충돌방지법」등 관련 법령 및 내부규정에 따라 불합격 처리하고, 향후 우리 공단 채용 응시제한(5년간) 및 필요시 관계기관에 고발 등의 제재가 가해질 수 있습니다. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.