모집 분야

공통사항 및 근로조건

[응시자격] - 성별, 학력, 전공, 연령 제한 없음 - 「청년고용촉진특별법 시행령」에 따라 임용예정일(’26.6.29.) 기준 만 34세 이하 청년인 자(출생일이 1991. 6. 30. 이후인 자) - 「병역법」 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자(’26.6.28. 이전 전역예정자 포함) - 채용확정 후 ’26.6.29. 부터 즉시 업무 종사 가능자 - 공단 「인사규정」 제11조에 따른 결격 사유가 없는 자 [근로조건] - 계약기간 : 6개월(2026. 6. 29.(월) ~ 2026. 12. 28.(월)) - 근무시간 : 주 5일(월~금), 1일 8시간 근무(09:00~18:00) - 근무지역 : 입사지원시 선택한 모집단위의 근무지역 · 실제 거주지에 관계없이 지원가능(단, 별도 사택 및 교통 지원 불가) - 보수수준 : 월 2,157,000원(세전기준, 중식보조비 180,000원 포함) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

제출 서류

[입사지원시 제출서류(온라인 제출)] - 자기소개서(온라인 접수양식) - 서류전형 면제 증빙(해당자에 한해 제출) - 개인정보 수집·이용·위탁 동의서(온라인 접수양식) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

접수 방법

- 한국에너지공단 채용 사이트(https://kea.recruitlab.co.kr/)를 통한 인터넷 접수 ※ 입사지원서 접수 시 모집단위별 근무장소를 반드시 확인하여야 하며, 입사지원서 제출 마감 이후 변경은 불가능함(근무지 변경도 불가) ※ 채용분야별(직무별, 단위별) 중복 지원은 불가하며, 중복지원 확인 시 모두 불합격 처리

전형단계

문의방법

- 한국에너지공단 채용 사이트(https://kea.recruitlab.co.kr/)내 채용문의(Q&A) - 공단 채용 콜센터(070-4896-0801)

기타 유의사항

- 입사지원서 및 제반 서류 허위작성 또는 증빙서류 위·변조, 기타 청탁 등 부정행위로 인해 합격된 사실이 확인될 경우, 해당 부정합격자는 즉시 불합격 처리하고, 임용된 다음이라도 합격을 취소하며, 향후 5년간 공단 응시를 제한함 - 입사지원서 등 채용 관련 제반 서류의 기재 착오, 누락 등으로 인한 불이익은 전적으로 지원자 책임임 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.