2025년 신입직원(인턴) 채용

공통사항 및 근로조건

[공통 지원자격] - 학력·성별·연령 : 제한 없음(단, 기관 정년에 도달하는자 제외(만 61세)) - 인턴채용일(’25년 6월 중 예정)로부터 근무가 가능한 자(사업장 전국소재) - 당사 인사규정 제5조의 결격사유가 없는 자 - 남자) 병역필 또는 면제자(병역특례 근무 중인 자 제외) · 채용예정일(’25.6.26.) 이전 전역예정자 포함 [근무조건] - 정규 인턴사원(채용형) 임용조건 : 인턴(채용형) 신분으로 수습기간(3개월) 평가를 거친 후 정규직(7급) 임용 - 영업직(보훈, 사회형평인재 포함) · 급여 : 연 2,800만원 수준(당사 내규에 따른 각종 수당 및 경영평가성과급 별도) · 근무시간 : 주 5일(주말·공휴일 포함), 1일 8시간, 교대 근무 / 초번(06:00~15:00), 중번(14:00~23:00), 말번(22:00~07:00) · 근무지역 : 한국도로공사서비스(주) 전 사업장 - 콜상담직 · 급여 : 연 2,800만원 수준(당사 내규에 따른 각종 수당 및 경영평가성과급 별도) · 근무시간 : 주 5일 근무(주말·공휴일 포함), 1일 8시간, 주 40시간) · 근무형태 : 월 단위 순환 근무조 편성 / 조근 (07:00~16:00), 일근 (09:00~18:00), 중근 (11:00~20:00), 석근 (13:00~22:00) · 근무지역 : 한국도로공사서비스(주) 콜센터(경기도 성남시) - 보건관리자 · 고용형태 : 계약직 · 급여 : 약 3,602만원/년 수준 · 근무시간 : 주 5일 근무, 1일 8시간, 주 40시간 · 계약기간 : (일반계약직) 근로개시일로부터 1년 * 근로계약 기간 마지막 일에 근로계약 종료를 원칙으로 하되, 회사 사정에 따라 근무평정을 통하여 1회에 한하여 1년 범위 내 연장 가능 · 임용조건 : 최종선발 후 수습신분으로 일정기간(1개월) 평가를 거친 후 임용 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

제출 서류

[면접전형] - 정규직 [신입직원(인턴)] : 입사지원서 상 입력된 지원자격사항(보훈·사회형평채용) 및 각종 우대사항(가점) 등의 증빙서류 원본 또는 사본 - 일반계약직 [보건관리자] : 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 등) 1부, 주민등록초본 또는 병적증명서 1부(남성), 취업지원대상자 및 장애인증명서 1부(해당자) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

접수 방법

- 온라인 입사지원 사이트 접수 ※ 일반공개·제한경쟁채용 및 보훈·사회형평인재 채용 전형 중복지원 불가

전형단계

문의방법

- 한국도로공사서비스 채용 문의 : 02-2188-6750

기타 유의사항

- 지원서 접수 시 작성요령을 반드시 숙지하고, 제출 전 자격증 등 각종 기재사항을 정확히 확인하시기 바랍니다. 지원서 입력착오 및 관련서류 지정기일 내 미제출 등으로 인한 불이익(불합격 등)에 대한 책임은 본인에게 있으니 주의하시기 바랍니다. - 증빙서류 위·변조, 입사지원서의 허위 제출(작성)자, 부정합격자, 기타 부정행위 등이 판명될 경우 채용취소는 물론 향후 5년간 응시 자격이 제한될 수 있으니 유의하시기 바랍니다. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.